Hello Participant!!!
Pour ma part, j'ai l'habitude de dire que les modèles que l'on choisit constitue la plus fidèle représentation de l'image que l'on veut projeter.
Etant fan de basketball, une relation m'a demandé une fois qu'est-ce qui me plaisait dans mon équipe NBA préférée.
J'ai répondu : sa philosophie de jeu.
Défendre, bien défendre et essayer de faire briller son coéquipier (On y arrive pas toujours). Dans cette équipe en question, le joueur que j'admire le plus encore aujourd'hui ne verra jamais son nom inscrit dans le "hall of fame" (ce qui n'exclue pas la reconnaissance officielle de ses pairs).
Pour cause, son apport sur le terrain ne se traduisait pas toujours pas d'importantes statistiques. A l'image du Manager de la Responsabilité Sociétale des Organisations, le chiffre d'affaires, indicateur alpha du chef d'entreprise n'est pas toujours quadruplé.
Alors, demandons-nous, est-ce que généralement dans nos organisations nous avons l'"esprit d'équipe" des pères fondateurs du basket-ball?
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